Социални дейности

1 Демография и интеграция:

• Въвеждане на мерки за стимулиране на раждаемостта;
• Създаване на Обществен (граждански) съвет за междуетническа и социална интеграция на социално уязвими групи (включително и за хора с увреждания) и малцинствени общности като постоянен орган към Община Бургас или Общинския съвет с право на нормативна (законодателна) инициатива.
• Ремонт на техническите бази на Психодиспансера и Белодробната болница;

2 Улеснен живот за хората с увреждания:

• Интегриране и социализиране на хората в неравностойно положение чрез пряк контакт с изкуството и спорта;
• Обособяване на минимум три функционални спирки със заслони;
• Приспособяване на тротоарните площи за хора с увреждания;
• Монтиране на асансьорни механизми за хора с увреждания в подлезите;
• Сервиз за адаптиране на автомобили;
• Осигуряване на автомобил за инвалиди за шофьорски курсове;
• Достъпни образователни квалификационни и преквалификационни курсове за хора с увреждания;
• Отделна Трудова борса за хора с увреждания;
• Подпомагане създаването на устойчиви икономически, социални и специализирани предприятия с помощта на Община Бургас, но ръководени от самите хора с увреждания;
• Подпомагане създаването на устойчиви икономически, социални и специализирани предприятия с помощта на Община Бургас, но ръководени от самите хора с увреждания;
• Определяне на ефективни критерии за отпускане годишните общински субсидии с цел повишаването им, както и отделяне на достатъчно средства за ремонт и поддръжка на клубовете на сдружения на хора с увреждания.

3 Социална среда:

• Внедряване на смарт приложение с SOS бутон да помага на пострадали, което да се обезпечава от доброволци, завършили курс по първа помощ;
• Създаване на Център за социална рехабилитация и интеграция на хора със зависимост. Потребителите са основно млади хора, които могат да бъдат успешно ресоциализирани при адекватна намеса и подкрепа;
• Увеличаване на бюджета за пенсионерските клубове с цел издръжка, социални придобивки и култура;
• Изготвяне на план-програма за периодични срещи с председателите на етажните собствености и фирмите – професионални домоуправители, за маркиране на проблеми и предложения;
• Подобрение управлението на гробищния парк - въвеждане на ред, сигурност, осветеност и контрол;
• Създаване на Гробище за домашни любимци;
• Определен процент от данък сгради да се връща към етажните собственици във вид на инвестиция.